Van tijdlijn naar team
Werving via social media,
Speciaal voor schoonmaakbedrijven.
slimmer
Meer bereik dan vacaturebanken.
Minder drempels voor kandidaten.
werven
Ze scrollen. Jij verschijnt.
Social media zorgt dat je zichtbaar bent bij de juiste mensen, nog vóórdat ze actief op zoek gaan
Zichtbaar
worden
We zorgen dat jouw organisatie zichtbaar is bij de juiste doelgroep op social media. Zo bouw je herkenning op, nog vóórdat iemand actief op zoek gaat.
Kandidaten
klikken
Via een korte vragenlijst komt de sollicitatie direct bij jou binnen. Zonder cv, zonder gedoe, laagdrempelig voor iedereen.
Jij kiest wie je spreekt
Je ontvangt alle reacties overzichtelijk. Jij beslist wie je uitnodigt, wij zorgen voor zichtbaarheid én bereik.
snel
Kandidaten reageren zonder cv.
Zonder account.
gevonden
Meer bereik dan vacaturebanken
Schoonmaakbedrijven gingen je voor
Ontvangt sollicitaties binnen 14 dagen
Van zien naar solliciteren
Forse lagere wervingskosten
“Voor Groenoord Cleaning Service is Social Cleania de uitvinding van het jaar! Inmiddels zijn we negen campagnes verder en groeien we gestaag verder.”
Eigenaar · Groenoord Cleaning Service
“We komen op een bijzondere manier onder de aandacht bij geïnteresseerden. Dit werkt beter dan via de bekende vacaturebanken of via onze website.”
Directeur · 1nergiek
“Wij hebben al meerdere vacatures mogen vervullen dankzij de unieke aanpak. Je blijft in beeld en dat merken wij op een erg positieve manier.”
Eigenaar · Werkman Schoonmaakgroep
“Korte lijnen, duidelijke communicatie en goede resultaten. Social Cleania heeft ons positief verrast — wij zijn fan!”
Commercieel directeur · G. Raggers & Zn
“Zoveel reacties van werkzoekenden in deze tijd van krapte op de arbeidsmarkt overstijgt alle verwachtingen.”
Directeur · Multi-Service Schoonmaak
Onze fans
Voor wie is Social Cleania
Social Cleania is er voor schoonmaakbedrijven
die snel en structureel medewerkers willen
aantrekken.
Dit past bij jou als:
- Je vacatures onder de aandacht wilt brengen
- Je minder afhankelijk wilt zijn van spoedpersoneel
- Je werving rustiger en voorspelbaarder wilt maken
- Je werving wilt uitbesteden, maar wél controle wilt houden
- Je een vaste aanpak zoekt die blijft doorlopen